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Responsabilità economica e di governance
Auriga si impegna a condurre le proprie attività in maniera etica e trasparente, nel totale rispetto delle leggi in vigore, instaurando relazioni collaborative basate sulla lealtà, sulla professionalità e sull’affidabilità.
Grande attenzione viene posta verso la tutela delle informazioni sensibili e alla tutela dei diritti dei principali stakeholder (dipendenti, clienti, fornitori, partner d’affari, ecc.).
Per essere al passo con le normative vigenti, abbiamo adottato da tempo solidi standard di governance e ci impegniamo nel mantenere una trasparenza assoluta nei nostri report finanziari e un rigido sistema di controlli interni.
Certificazioni
- ISO 9001
- ISO 45001:2018
- ISO 22301
- MODELLO DI ORGANIZZAZIONE, GESTIONE, CONTROLLO IN LINEA CON LE PRESCRIZIONI DEL D.LGS. 8 GIUGNO 2001, N. 231
- CODICE ETICO
- WHISTBLOWING
- ISO 27001:2013 – PRIVACY POLICY
- GENERAL DATA PROTECTION REGULATION
Scarica il nostro Report di Sostenibilità per scoprire come stiamo contribuendo a un futuro più sostenibile.
Responsabilità sociale
Auriga punta a creare un ambiente di lavoro sano e incentrato sul benessere dei dipendenti: lo fa attraverso pratiche di welfare, volte a migliorare la vita dei propri collaboratori e continui investimenti in formazione. L’azienda ritiene che la valorizzazione delle differenze sia fondamentale per creare un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico, capace di favorire l’innovazione e la crescita. A tal fine, adotta politiche e pratiche mirate a garantire pari opportunità per tutti i dipendenti, indipendentemente da genere, età, nazionalità, orientamento sessuale o disabilità.
Inoltre, la Società si impegna a garantire un ambiente di lavoro sicuro per i dipendenti e per tutti coloro che sono coinvolti nell’operatività.
Scarica il nostro Report di Sostenibilità per scoprire come stiamo contribuendo a un futuro più sostenibile.
Responsabilità ambientale
In Auriga la tutela dell’ambiente è un valore imprescindibile: ogni giorno ci impegniamo per ridurre l’impatto ambientale dei nostri uffici e delle nostre attività, attraverso azioni di sensibilizzazione verso tutto il personale. Il nostro approccio alla tutela ambientale si concentra su quattro aree principali: valutazione degli impatti ambientali, collaborazione con i dipendenti e le istituzioni di controllo, implementazione di sistemi di gestione e monitoraggio, raccolta differenziata, il riciclo e il corretto smaltimento dei rifiuti.
